Höjer grundbemanningen på korttidsenheten i Härnösand

Grundbemanningen på korttidsenheten ska höjas och bemanningsenheten nå full kapacitet. Samtidigt startas ett omfattande arbete med att pressa ner sjukskrivningar och övertidsuttag inom omsorgsverksamheten. Målet är att trygga personalförsörjningen och förbättra arbetsmiljön för både medarbetare och chefer.

Riktade uppdrag för bättre arbetsmiljö

I samband med genomgången av årets första fyramånadersrapport fattades beslut om flera åtgärder för att stärka verksamheten. Förvaltningschefen har fått i uppdrag att genomföra följande insatser:

• Höjd grundbemanning: Grundbemanningen på korttidsenheten ska stärkas.
• Bemanningsenheten: Åtgärder ska vidtas för att enheten ska nå full kapacitet.
• Arbetsmiljööversyn: En översyn ska göras av sjukskrivningar, bemanning och övertidsuttag i all verksamhet.
• Måluppfyllelse: Förvaltningen ska ta fram förslag på åtgärder för de verksamhetsmål som inte uppnås.

Yrkanden och uppföljning

De tillkommande uppdragen lades fram som yrkanden av Krister Mc Carthy (S) och Elisabeth Strömquist (S). Även Margareta Tjärnlund (M) och Monica Fällström (S) yttrade sig under ärendets behandling.

Förvaltningen ska återrapportera resultatet av åtgärderna i augusti 2027. Fyramånadersrapporten överlämnas nu vidare till kommunstyrelsen och kommunfullmäktige för kännedom efter behandlingen i Socialnämnden.